ПОЛЬЗОВАТЕЛЬСКОЕ СОГЛАШЕНИЕ

(УСЛОВИЯ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ СЕРВИСА)

Настоящее Пользовательское соглашение (далее — «Соглашение») является публичной офертой в соответствии со ст. 437 Гражданского кодекса РФ и определяет условия использования сайта kariera360.ru (далее — «Сайт»).

Нажатие кнопки «Получить профессиональный паспорт» (или аналогичной), а также любое использование функционала Сайта означает полное и безоговорочное принятие Пользователем условий настоящего Соглашения (акцепт оферты). Если Вы не согласны с условиями — немедленно прекратите использование Сайта.

1. ТЕРМИНЫ И ОПРЕДЕЛЕНИЯ

• Сервис — программно-аппаратный комплекс, размещенный на Сайте, предназначенный для автоматизированного анализа профессионального опыта Пользователя.
• Профессиональный паспорт (Отчет) — электронный документ (в формате PDF или ином), сгенерированный Сервисом, содержащий аудит компетенций, рекомендации по переобучению и варианты сопроводительных писем.
• ИИ (Искусственный интеллект) — автоматизированные алгоритмы и языковые модели, применяемые Администрацией для генерации контента Профессионального паспорта.

2. ПРЕДМЕТ СОГЛАШЕНИЯ И ОПИСАНИЕ СЕРВИСА

2.1. Администрация предоставляет Пользователю неэксклюзивное, непередаваемое право использования Сервиса для создания Профессионального паспорта на основе введенных Пользователем данных.

2.2. Сервис носит исключительно информационно-консультационный характер. Администрация не является кадровым агентством, не осуществляет деятельность по трудоустройству и не выступает посредником между Пользователем и работодателями.

3. УВЕДОМЛЕНИЕ ОБ ИСПОЛЬЗОВАНИИ ИИ (ВАЖНО)

3.1. Пользователь осознает и соглашается с тем, что Профессиональный паспорт генерируется с применением алгоритмов Искусственного интеллекта.

3.2. ИИ может допускать фактические, технические или логические неточности (так называемые «галлюцинации ИИ») при переводе опыта Пользователя в профессиональные термины.

3.3. Пользователь несет полную личную ответственность за вычитку, проверку и корректировку сгенерированного Профессионального паспорта перед его отправкой потенциальным работодателям или иным использованием.

4. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН

4.1. Пользователь обязуется:

• Предоставлять достоверные данные о своем профессиональном опыте;
• Не использовать Сервис для генерации спама, мошеннических резюме или нарушения законодательства РФ;
• Не пытаться нарушить работоспособность Сайта (DDoS, инъекции кода, парсинг данных).

4.2. Администрация имеет право:

• В любое время изменять алгоритмы работы Сервиса, дизайн и структуру Профессионального паспорта;
• Ограничить или заблокировать доступ Пользователя к Сервису в случае нарушения Соглашения;
• Вводить платные тарифы на использование отдельных функций Сервиса (условия оплаты регулируются отдельными документами в момент покупки).

5. ОГРАНИЧЕНИЕ ОТВЕТСТВЕННОСТИ (ОТКАЗ ОТ ГАРАНТИЙ)

5.1. Сервис предоставляется на условиях «как есть» (as is). Администрация не гарантирует, что Сервис будет соответствовать субъективным ожиданиям Пользователя или работать без технических сбоев.

5.2. Администрация НЕ ГАРАНТИРУЕТ трудоустройство Пользователя, получение им приглашений на собеседования, повышение заработной платы или успешное прохождение испытательных сроков после использования Профессионального паспорта.

5.3. Администрация не несет ответственности за любой прямой или косвенный ущерб (включая упущенную выгоду), возникший в результате использования или невозможности использования Сервиса, а также решений, принятых работодателями на основе сгенерированного Отчета.

5.4. В случае установления ответственности Администрации по закону, ее максимальный размер ни при каких обстоятельствах не может превышать сумму, фактически уплаченную Пользователем за использование Сервиса (если применимо).

6. ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНАЯ СОБСТВЕННОСТЬ

6.1. Все права на дизайн Сайта, логотипы, программный код, алгоритмы ИИ и текстовые промпты принадлежат Администрации.

6.2. Пользователь получает ограниченное, непередаваемое право использовать свой личный сгенерированный Профессиональный паспорт (PDF) в личных целях (для поиска работы, печати, отправки работодателям).

6.3. Запрещается автоматизированное копирование (парсинг) результатов работы Сервиса с целью создания аналогичных коммерческих продуктов.

7. ПОРЯДОК РАЗРЕШЕНИЯ СПОРОВ

7.1. Все споры, возникающие из настоящего Соглашения, решаются путем переговоров.

7.2. Досудебный претензионный порядок является обязательным. Претензия направляется на электронную почту Администрации. Срок рассмотрения претензии — 30 (тридцать) календарных дней с момента получения.

7.3. В случае недостижения согласия спор подлежит рассмотрению в суде по месту регистрации Администрации в соответствии с законодательством РФ.

8. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

8.1. Администрация вправе в одностороннем порядке изменять условия Соглашения. Изменения вступают в силу с момента их публикации на Сайте.

8.2. Обработка персональных данных Пользователя регулируется Политикой конфиденциальности, размещенной по адресу: https://kariera360.ru/privacy-policy/